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les nounous de flines
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27 août 2011

pour info : le referenciel PMI

Il est important de savoir ce que la puéricultrice à le droit de faire,de voir,d'obligation ou d'interdire ou pas dans l'attribution de notre agrément  !!      et grâce à ce référentiel vous pourrez savoir si ces exigences sont fondées ou si elles dépassent le cadre de son statut !!  alors n'hesitez pas a aller le télécharger ou de nous le demander !!

 

 

Le statut d’assistant maternel, institué par la loi du 17 mai 1977 modifié par la loi du 12 juillet
1992, a fait l’objet d’une importante réforme dans le cadre de la loi du 27 juin 2005 relative aux
assistants maternels et aux assistants familiaux.


C’est ainsi que les conditions de délivrance de l’agrément, la formation, le contrôle,
le suivi et l’accompagnement des assistants maternels ont été améliorés et leur métier
revalorisé. Des décrets d’application ont précisé les compétences et les connaissances
requises en matière de formation pour les assistants maternels agréés.


Dans la continuité de cette évolution législative et réglementaire, la Direction générale de
l’action sociale (DGAS) a constitué un groupe de travail réunissant les partenaires
institutionnels représentatifs sur le plan national : associations d’élus secteur associatif,
organisations professionnelles, afin d’élaborer les référentiels destinés aux professionnels
de la petite enfance et aux assistants maternels.


Ce groupe s’est réuni très régulièrement d’octobre 2008 à mars 2009 et ses travaux ont abouti
à la rédaction du référentiel de l’agrément des assistants maternels à l’usage des services
de protection maternelle et infantile (PMI) qui fait l’objet de cette publication.
Ce référentiel sera suivi de la parution du référentiel de l’accueil des jeunes enfants chez
l’assistant maternel.


Le référentiel de l’agrément des assistants maternels à l’usage des services de PMI est
également en ligne sur le site du ministère en charge du Travail :


www.travail.solidarité.gouv.fr/espaces /famille/, « rubrique infos pratiques ».

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